22.12.2015

Сотрудники Института труда завершили проект по заказу ООО «Газпром нефтехим Салават»

Проект предусматривал проведение научно-исследовательских работ с целью разработки норм численности рабочих, занятых обслуживанием технологических объектов предприятий ООО «Газпром нефтехим Салават».

Основная цель сотрудников Институт труда состояла в разработке технически обоснованных нормативов численности и регламентов трудовых процессов на выбранных рабочих местах. Читать далее

04.12.2015

Сотрудники Института труда завершили проект по заказу ОАО «Газпромнефть-ОНПЗ»

Проект предусматривал проведение научно-исследовательских работ с целью анализа и обработки материалов по разработке норм численности рабочих, занятых обслуживанием технологических объектов ОАО «Газпромнефть-ОНПЗ».Читать далее

30.10.2015

Сотрудники Института труда завершили проект по заказу Министерства культуры Российской Федерации

Проект предусматривал проведение научно-исследовательских работ с целью разработки типовых отраслевых норм труда работников учреждений культуры, и методических рекомендаций по формированию штатной численности учреждений с учетом отраслевой специфики, необходимых для выполнения возложенных функций.

В научных исследованиях участвовали следующие виды учреждений: дома (дворцы) культуры, клубы (клубные объединения), дворцы молодежи, культурные центры, социально-культурные центры, национально (этно)-культурные центры, дома (центры) ремесел, центры (дома) народного творчества, дома фольклора, парки и культуры отдыха, центры досуга, кинотеатры. Читать далее

10.09.2015

Завершена разработка документации по охране труда для ООО «Американская дерматология»

Целью исследования являлась разработка документации по охране труда на предприятии
«Американская дерматология».Читать далее

20.01.2015

Сотрудники Института труда завершили проект по заказу ООО Научно-производственное предприятие «Нефтехимия»


Проект предусматривал проведение научно-исследовательских работ с целью разработки технически обоснованных нормативов численности и регламентов трудовых процессов на выбранных рабочих местах.Читать далее

Яндекс.Метрика