Кадровое делопроизводство в медицинских учреждениях
Работа медицинского персонала требует особого подхода к оформлению и хранению документов. По этой причине кадровый учет в клиниках и других медучреждениях обладает рядом отличительных черт. Они связаны со специфическими условиями труда медработников, продолжительностью рабочей недели, льготами медперсонала.
Законодательство строго регулирует кадровый учет в медицинских учреждениях. Нарушение требований нередко приводит к серьезным нарушениям в работе и крупным штрафам. Например, некорректно оформленная или отсутствующая документация может грозить клинике штрафными санкциями в сотни тысяч рублей.
Как организовано кадровое делопроизводство в медучреждениях
Кадровое делопроизводство в медорганизациях включает в себя обширный перечень документов, начиная от обязательных и заканчивая дополнительными, формируемыми по мере необходимости. В перечень документов, которые в обязательном порядке оформляются отделом кадров медицинской организации, входят:
- локальные нормативные акты,
- штатное расписание,
- трудовые договоры,
- личные карточки сотрудников,
- журналы учета.
Кроме этого, обязательными являются документы по отпускам, переводам, учету трудовых книжек, увольнению, командировкам, материальной ответственности, персональным данным и учету рабочего времени. Составление и оформление этих документов обычно входит в обязанности бухгалтера, кадрового специалиста, делопроизводителя или администратора.
Таким образом, кадровый учет в медицинских учреждениях требует особого подхода к организации делопроизводства и строгого соблюдения требований законодательства. Организация этого процесса должна учитывать специфику работы медицинского персонала и особенности отрасли.
Где пройти профессиональную переподготовку специалистам по кадрам
Чтобы обеспечить успешное функционирование медицинского учреждения в сфере кадров, следует регулярно проходить курсы повышения квалификации для кадровиков. Институт труда приглашает сотрудников кадровых отделов медицинских учреждений прослушать курс и получить подтверждающий документ. Подробности узнавайте по телефону +7 (495) 710-08-12.